Pobierz i wypełnij kartę zgłoszeń i wyślij na adres e-mail biuro|szkoleniamodus.pl| |biuro|szkoleniamodus.pl
bądź na nr faksu 22 379 77 48 lub wyślij zgłoszenie on-line korzystając z poniższego formularza
WEBINARIUM: Zmiany w prawie pracy w 2023 r. istotne dla jednostek oświatowych z uwzględnieniem Kodeksu pracy z 1 grudnia 2022 r.
od 9.00 do 12.00
1 grudnia Sejm uchwalił ustawę nowelizacji Kodeksu pracy oraz niektórych innych ustaw. 15 grudnia Senat podjął uchwałę o przyjęciu nowelizacji z dwoma poprawkami. Ustawa ta wprowadza na stałe pracę zdalną do Kodeksu pracy i umożliwia kontrolę trzeźwości pracowników przez pracodawców.
Program szkolenia
- Zmiany w Kodeksie pracy w 2023 r. wg ustawy z 1.12.2022 r.
- Praca zdalna z uwzględnieniem specyfiki jednostek oświatowych
- Zasady wykonywania pracy zdalnej
- Praca zdalna a zdalne nauczanie
- Możliwości wykonywania pracy zdalnej przez pracowników (pedagogicznych i niepedagogicznych) w szkołach i placówkach oświatowych
- Praca zdalna na polecenie pracodawcy
- Ustalenie zasad wykonywania pracy zdalnej – zasady współpracy ze związkami zawodowymi
- Obowiązek informacyjny pracodawcy
- Zaprzestanie wykonywania pracy zdalnej
- Zapewnienie materiałów i narzędzi pracy niezbędnych do wykonywania pracy zdalnej
- Kontrola w miejscu wykonywania pracy zdalnej
- Okazjonalna praca zdalna
- Kontrola trzeźwości pracowników
- Badanie trzeźwości a ochrona danych osobowych
- Pojęcie stanu po użyciu alkoholu i stanu nietrzeźwości
- Przechowywanie dokumentacji badania
- Zakres koniecznych zmian w regulaminach pracy – zasady ich wprowadzania
- Skutki pozytywnego badania trzeźwości pracownika (niedopuszczenie do pracy, wezwanie właściwych organów)
- Badania na obecność innych substancji
- Skutki naruszenia obowiązku trzeźwości – z uwzględnieniem odrębności dotyczących nauczycieli
- Zmiany w urlopach i uprawnieniach rodzicielskich pracowników placówek oświatowych wg Dyrektywy UE „work-life balance”
- Elastyczne rozkłady czasu pracy przez pracowników – obowiązki pracodawcy
- Zwolnienie od pracy w pilnych sprawach rodzinnych
- Urlopy opiekuńcze – zasady udzielania
- Zmiany w urlopach rodzicielskich
- Urlopy ojcowskie
- Zmiany w zakresie opieki nad dzieckiem do lat 14
- Nowe zapisy w świadectwach pracy
- Umowa o pracę na okres próbny i umowy na czas określony, nowe zapisy w umowach
- Nowe obowiązki informacyjne pracodawcy – rozszerzony zakres informacji o warunkach zatrudnienia
- Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej
Warunki
Warunkiem uczestnictwa w webinarium jest przesłanie zgłoszenia za pośrednictwem formularza na stronie www, faksem lub e-mailem. Jest to jednoznaczne z zawarciem umowy pomiędzy Państwa firmą a firmą MODUS.
Osoby, które zapiszą się na webinaria, dzień przed każdym szkoleniem otrzymają maila z linkiem do transmisji webinarium (indywidualnym kodem dostępu)..
Szkolenie należy opłacić przelewając po webinarium na podstawie otrzymanej faktury należność. Faktura zostanie przesłana mailem lub pocztą.
Rezygnacji można dokonać na 3 dni robocze przed webinarium w formie pisemnej (faksem lub e-mailem). Późniejsza rezygnacja lub jej brak zobowiązuje do pokrycia kosztów w 100%.
Organizator zastrzega sobie prawo zmiany terminu lub odwołania webinarium z przyczyn od niego niezależnych najpóźniej na 1 dzień przed terminem szkolenia.
Cena szkolenia obejmuje:
- udział w szkoleniu
- materiały szkoleniowe przesłane e-mailem
Minimalne wymagania sprzętowe: WYMAGANIA SYSTEMOWE:• Połączenie z Internetem o szybkości 1 Mb / s lub wyższej (zalecane połączenie szerokopasmowe)• Dla odbierających: głośniki, WSPIERANE PRZEGLĄDARKI:• Google Chrome w wersji 55 i nowszych• Safari 9 i nowsze (z wtyczką) 11 i nowsze (bez wtyczki)• Opera w wersji 44 i nowsze• Mozilla Firefox w wersji 50 i nowszych• Microsoft Edge, wszystkie wersje• IE wersja 11 i nowsze• Vivaldi wszystkie wersje• Wersja Yandex 16
Terminarz i ceny
Miasto | Termin | Cena | |
---|---|---|---|
Transmisja ONLINE od 9.00 do 12.00 |
2023-02-06 | 310.00 zł netto + 23% VAT * |
* Uczestnikom opłacającym udział w seminarium/warsztatach w co najmniej 70% lub całości ze środków publicznych przysługuje zwolnienie z VAT, po okazaniu organizatorowi odpowiedniego oświadczenia.